Horses of Hoofprint Bay のスタッフと作業割り当て

スタッフが担えること

スタッフは馬のケア、調教、レッスンを手伝えます。闇雲に雇うのではなく、特定の作業負荷を減らすために使いましょう。

主な価値は時間です。毎日の作業、定期的な調教、レッスン業務を、自分にしかできない仕事と並行して進められます。馬が多く手がいない厩舎は、すぐに毎回のプレイが維持作業だけになります。

ボトルネック別に割り当てる

厩舎が変わったら割り当てを動かします。6頭でうまくいった予定が15頭では破綻することがあります。

雇用画面ではなく結果を確認する

仕事を割り当てたら馬を見ます。作業が実際に行われ、馬の状態が下がっていないか確認します。

従業員の正確な仕事、給与、割り当て上限、作業時間は確認されていません。従業員が待機したままになることがあるので、自動完了を前提にせず確認しましょう。

雇用チェックリスト

1. 本当に滞っている仕事を特定する。
2. その従業員が担えるか確認する。
3. 現在の収入と給与を比べる。
4. 馬を割り当て、最初の完了作業を確認する。
5. 費用対効果の悪い補助は外すか配置換えする。

スタッフは厩舎を大きくするだけでなく、安定させるべきです。給与だけ増えてケアと調教が遅れるなら、次の雇用より割り当てを直しましょう。